為深入踐行廣晟控股集團(tuán)企業(yè)文化和FAITH經(jīng)營理念，弘揚(yáng)企業(yè)人文關(guān)懷，激勵職工子女奮發(fā)向上，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展，8月19日下午，風(fēng)華高科在電子城一號樓三樓國際會議廳舉辦“希望在明天，工會助你行”金秋助學(xué)”及“恰風(fēng)華正茂，當(dāng)攀高登科”2025年高考中榜子女關(guān)愛活動。公司黨委副書記、工會主席王一民與2025年高考中榜職工子女、高中在讀職工子女及困難職工代表等近50人齊聚一堂，誠摯歡迎學(xué)子們學(xué)成以后來風(fēng)華高科就業(yè)，共同開啟一場關(guān)于成長、夢想與傳承的“雙向奔赴”。

現(xiàn)場參觀：在企業(yè)傳承中汲取奮進(jìn)力量

這是公司連續(xù)兩年組織開展高考中榜子女關(guān)愛活動?；顒右潦?，學(xué)子們在工作人員的引導(dǎo)下參觀了公司展廳。從企業(yè)發(fā)展歷程到前沿技術(shù)成果，從老一輩奮斗者的創(chuàng)業(yè)故事到青年科研團(tuán)隊的創(chuàng)新突破，孩子們深刻感受到父母所在企業(yè)的使命與榮光?！霸瓉戆职謪⑴c研發(fā)的產(chǎn)品應(yīng)用在這么多領(lǐng)域！”一名高考學(xué)子在展廳的大屏幕前駐足良久，自豪之情溢于言表。

隨后，大家一同走進(jìn)風(fēng)華研究院。在這里，先進(jìn)的實(shí)驗(yàn)設(shè)備、前沿的技術(shù)研究成果以及現(xiàn)代科技的應(yīng)用場景，讓學(xué)子們深刻感受到了科技創(chuàng)新的魅力，也對父母所從事的行業(yè)有了更深入的認(rèn)識。

溝通交流：對話高層次人才

交流分享環(huán)節(jié)將活動推向高潮。公司特邀2名博士畢業(yè)的高層次人才，以及人力資源中心同事，與學(xué)子們面對面暢談求學(xué)歷程與人生規(guī)劃。

“熱愛比‘熱門’更重要?！眲⒉┦拷Y(jié)合自身經(jīng)歷，提醒學(xué)子們要結(jié)合興趣與特長規(guī)劃方向。

“大學(xué)是試錯成本最低的舞臺，要敢于突破舒適區(qū)，做好規(guī)劃去努力、去拼搏。”邵博士鼓勵學(xué)子們找準(zhǔn)目標(biāo)，勇往直前。

“在大學(xué)生涯中，要敢于挑戰(zhàn)、敢于表達(dá)、積極行動?！蓖跻幻駮浄窒砹怂那髮W(xué)故事、經(jīng)驗(yàn)所得，引得現(xiàn)場掌聲連連。

互動環(huán)節(jié)中，中榜學(xué)子踴躍提問：“風(fēng)華高科需要哪些方面的專業(yè)？”“大學(xué)期間更注重哪方面的鍛煉與發(fā)展？”“企業(yè)對新入職員工的科研能力要求有哪些？”高中學(xué)子也向即將走向大學(xué)的學(xué)長們提問：“如何盡快適應(yīng)高中學(xué)習(xí)強(qiáng)度？”“如何攻克不感興趣的學(xué)科？”現(xiàn)場人員一一耐心解答，公司高層次人才結(jié)合自身豐富的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，從學(xué)業(yè)規(guī)劃、大學(xué)生活等多個維度，為即將踏入大學(xué)校園的學(xué)子們傾囊相授寶貴經(jīng)驗(yàn)。

金秋助學(xué)：點(diǎn)亮學(xué)子未來

公司為27名學(xué)子送上書包等學(xué)習(xí)用品，還特別為4名困難職工子女送上助學(xué)金，以實(shí)際行動助力他們順利完成學(xué)業(yè)，逐夢前行?！皥A夢助學(xué)”活動是風(fēng)華高科關(guān)愛職工家庭、回饋社會的重要公益品牌，自2007年起，公司18年來始終將教育幫扶作為履行社會責(zé)任的重點(diǎn)，每年通過專項(xiàng)基金為困難職工子女提供助學(xué)金，至今共資助了267名困難職工子女踏上求學(xué)圓夢之路。受助學(xué)生中，多人以優(yōu)異成績考入重點(diǎn)院校，部分學(xué)子已畢業(yè)走上工作崗位，也有部分來到風(fēng)華高科上班，實(shí)現(xiàn)了“助學(xué)—成才—反哺”的良性循環(huán)。而這次受助的學(xué)生也紛紛表示，將把這份關(guān)愛轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)的動力，在未來的學(xué)習(xí)中努力提升自己，以優(yōu)異的成績回報父母、回報公司與社會。

王一民向全體學(xué)子寄予殷切期望，希望他們以家國情懷錨定人生坐標(biāo)，將個人理想融入國家發(fā)展；以創(chuàng)新思維應(yīng)對時代變局，像公司突破技術(shù)壁壘一樣勇敢挑戰(zhàn)學(xué)術(shù)高峰；以感恩之心回饋社會，未來無論走多遠(yuǎn)，不忘父母養(yǎng)育與企業(yè)關(guān)愛，期盼將來有更多優(yōu)秀的風(fēng)華子弟，選擇回到風(fēng)華，共同建設(shè)美好的家園，為中國電子元器件的崛起貢獻(xiàn)力量。

活動尾聲，全體人員前往9號飯?zhí)枚枪策M(jìn)晚餐。席間，學(xué)子們自發(fā)圍坐交流，分享志趣愛好及未來規(guī)劃；家長們則暢談教育理念，笑語不斷。

職工子女們紛紛表示，今天的活動讓他們明白父母的工作不僅是養(yǎng)家糊口，更是在為社會的發(fā)展貢獻(xiàn)力量、創(chuàng)造價值。未來，他們會以更加努力學(xué)習(xí)，傳承父母身上那份踏實(shí)肯干、奮勇拼搏的精神，用汗水與智慧回報社會、回報國家。

學(xué)子代表心得

羅梓彤：公司員工戴美連女兒，復(fù)旦大學(xué)研究生

漫漫求學(xué)路，我的父母始終是最溫暖的底氣，他們傾盡全力的支持、夜以繼日的付出，讓我能安心逐夢。每一次攻克難題時的陪伴，每一回陷入迷茫時的指引，都化作我前行的底氣。

此次參觀風(fēng)華高科、參與活動，先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備、濃厚的創(chuàng)新氛圍、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的團(tuán)隊風(fēng)貌，都令我大開眼界、深受鼓舞。這不僅是一次難忘的體驗(yàn)，更讓我清晰觸摸到行業(yè)前沿的溫度與力量，激勵我在學(xué)術(shù)深耕中錨定方向，以更飽滿的熱忱和更扎實(shí)的學(xué)識，奔赴未來。

李偉根：公司員工陳冬茹兒子，華南理工大學(xué)本科生

我是一名剛剛從肇慶市第一中學(xué)畢業(yè)，即將踏入華南理工大學(xué)校門的準(zhǔn)大學(xué)生。今天來到風(fēng)華高科進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，我倍感親切，也深受震撼，收獲頗豐。

風(fēng)華高科，它不僅是家鄉(xiāng)的一張閃亮名片，更是我心中高端制造業(yè)和科技創(chuàng)新的代名詞。今天親眼目睹公司精密的生產(chǎn)流程、先進(jìn)的研發(fā)設(shè)備和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁|(zhì)量控制體系時，我才深刻體會到“于細(xì)微處見真章”的工匠精神和強(qiáng)大的自主創(chuàng)新能力。這仿佛是為我的大學(xué)生涯提前上了一場“導(dǎo)論課”，讓我更加堅定了未來要在大學(xué)努力鉆研知識、打好堅實(shí)基礎(chǔ)的決心，希望有朝一日，我能用所學(xué)為家鄉(xiāng)、為國家的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份綿薄之力。

此次關(guān)愛活動讓職工子女體會到奮斗精神與知識力量，是將企業(yè)關(guān)懷轉(zhuǎn)化為增強(qiáng)職工歸屬感與團(tuán)隊凝聚力的生動實(shí)踐。未來，風(fēng)華高科將深入踐行廣晟控股集團(tuán)企業(yè)文化與FAITH經(jīng)營理念，深化“以人為本”，把企業(yè)關(guān)愛延伸至下一代培育，通過系列暖心舉措持續(xù)提升員工自豪感和歸屬感，凝聚力量推動公司高質(zhì)量發(fā)展。